平成30年度、静岡県・静岡市主催で、企業の「働き方改革」
「ダイバーシティ」推進をサポートするプログラムが開催されています。11月開催の静岡市主催セミナーでは、静岡市または近隣市町に拠点がある事業所の管理職の方を対象として、『女性部下・若手部下を持つ管理職マネジメントセミナー』を開催いたします。
自発的な社員を育成するためのマネジメント法や部下をやる気にさせる言葉のかけ方、仕事への巻き込み方など成果を出す社員育成のポイントを2回にわたり学びます。
マネジメントスキルアップを図りたい管理職の皆さま、ぜひお申し込みください！
受講料：無料
詳細および申込みフォームはこちら（外部リンク）
PDFファイル| 主催 | 静岡市（受託企業：株式会社るるキャリア） |
|---|---|
| 対象 | 静岡市または近隣市町に拠点がある事業所の管理職の方（全2回の参加が可能な方・定員30人程度・1社につき3人まで） |
| 日時 | 2018年11月1日（木）・22日（木） いずれも13：30～16：30 |
| 場所 | ペガサート7階 静岡市産学交流センターB-nest 大会議室 （静岡市葵区御幸町 3番地の21） |
| 申込方法 | 上記申込フォームもしくはFAXからお申込みください。 FAX：054-270-6520 ※チラシ裏面の申込用紙をご利用ください。 |
| 連絡先 | 静岡市 ダイバーシティ事務局(株)るるキャリア内まで TEL：054-252-8820 メール：infoアットマークuruoiplus.jp ※お手数ですが、アットマークは＠に変えて送信してください。 |
| URL | |
| 備考 | 申込締切：2018年10月25日(木)17:00まで |
