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平成28年度静岡県男女共同参画社会づくり活動に関する知事褒賞☆受賞者紹介

2016年11月04日

H28知事褒賞静岡県では、「男女共同参画推進条例」に基づき、男女共同参画の推進に関する取り組みを積極的に行っている個人・団体を表彰しています。選考委員会による選考の結果、本年度の受賞者が以下の通り決定されました。

静岡県男女共同参画社会づくり活動に関する知事褒賞
【個人の部】
大國田鶴子(静岡市)…県や静岡市の女性啓発情報誌の立ち上げに携わり、男女共同参画の啓発に尽力。SWOSの会会長、静岡県男女共同参画センター交流会議代表理事等を歴任。

鈴木美保子(御前崎市)…漁協女性部の正組合員化等を進め、水産業界における女性の地位向上・社会参画に尽力。静岡県漁業協同組合女性部連合会長理事、静岡県農山漁村男女共同参画推進委員等を歴任。

【団体の部】
はなみずき有度(静岡市)…女性の就労支援を目的とした「夏休み学童保育」やシニア男性の家庭生活自立支援と地域デビューのきっかけづくりを目的とした「男性料理教室」、男女共同参画社会に理解を深めるための講演会等を社会福祉協議会や自治会等と連携して長年実施。

【宣言事業所の部】
医療法人弘遠会すずかけヘルスケアホスピタル(磐田市)…ワーク・ライフ・バランス委員会を立ち上げ、働き方や職員の意識に対する現状分析を行い、病院全体で働きやすい職場づくりに取り組むことで離職率の低下や残業時間の削減等の成果をあげている。

株式会社大川原製作所(吉田町)…女性や外国人を積極的に採用。更衣室やトイレ等社内環境を整備し、技術部や営業部へも女性を配置。技術職の女性は取組当初よりも約9倍に増加。女性の職域拡大の取組として職種変更も推進。

株式会社第一印刷(浜松市)…男性中心の印刷業界で印刷機を小型化するなど労働環境を整備することで、女性が技術職として活躍。営業課長や工場長も女性が担っている。社内にキッズルームを儲け、子連れ出勤を奨励。

【チャレンジの部】
はままつガーベラ姫プロジェクト(浜松市)…浜松市主催の市民講座修了生の有志で会を設立。「女性の活躍」をテーマに公開講座を企画し、浜松市から委託を受けて実施。専業主婦でも「アンペイドワーク」として家庭や地域で活躍できるとアピール。

由比港漁業協同組合女性部(静岡市)…長年続くサクラエビ箱の洗浄作業や清掃活動の他、植林などの森林保全活動への参加、魚食普及のための新商品の開発など、伝統を守りつつ新しいことにチャレンジし活発な活動を続けている。