当法人は、職員の健康が良質な医療・介護・福祉を提供する大事な要素として考えている。 その上で、女性の活躍が必要となるため積極的に進めていくことが重要と認識している。

聖隷福祉事業団では、多様な人材に活躍してもらうため、両立支援や、充実した研修制度など、働きやすい職場環境と仕組みを整えることで、職員一人ひとりのキャリアデザインの実現を目指しています。

私も女性としての役割がとても多い中で、女性は柔らかさや対応力、処理能力が高いと思います。明光会は太陽がモチーフでもあり、太陽には天照御神（女性）、光、慈愛、真実などの象徴とされています。 障害のある方に、是非あなたのあたたかな力をお与え下さい。

当法人は、職員一人ひとりのライフステージに対応した組織のダイバーシティの仕組みづくりに取り組んでいます。また、地域社会におけるダイバーシティの理解浸透も重要であり、社会福祉法人として働きかけしていきたい。

今後ますますの女性の活躍が期待される中、多様化していく働き方や職員ニーズに応え、健全な運営と職員の両立支援方法を積極的に模索していきます。

保育園やカフェの運営を行っている弊社は、女性の活躍があってこそ会社の成長があると考 えている。積極的に管理職への登用やスキルアップに繋がる研修制度の活用、家庭も仕事も 両立できるような仕組み作りを最優先し継続的に行っている。