社員一人ひとりの能力ややりがい感を引き出す人材育成やスキルアップ研修や「女性活躍推進をはじめとするダイバーシティ推進」「働き方改革」をテーマとしたコンサルティング、キャリアコンサルタントによる個別相談を行っております。また、パーソナルの女性対象の『働く女子大学 うるおいプラス』ではキャリアを磨く講座や起業家支援の講座を通し“なりたい自分になる”ためのお手伝いをしております。
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子育て中の女性が気兼ねなく仕事と家庭の両立ができるよう、曜日社員（都合の良い曜日を出勤日とし一つの業務をシェアリングする）を導入。業務がスムースにできるよう、社内ＳＮＳを活用することで、不在時の情報共有や業務の効率化をはかっています。また、時間外労働ゼロを実現、女性が働きやすい環境を整えています。
